एक फ्रेंचाइजी प्रणाली बहुत हद तक संभावित फ्रेंचाइजी पर निर्भर करती है, और फ्रेंचाइजी व्यवसाय के सफल विस्तार को सुनिश्चित करने के लिए सही फ्रेंचाइजी का चयन एक आवश्यकता है। एक अच्छी फ्रेंचाइजी वह है, जिसे एक फ्रेंचाइज़र व्यवसाय प्रबंधक के रूप में नियुक्त कर सकता है या अपनी संपत्ति की देखभाल करने के लिए नियुक्त कर सकता है। इसलिए, एक फ्रेंचाइज़र के लिए यह आवश्यक है कि वह उपलब्ध संसाधनों (वित्तीय, मानव या तकनीकी) का उपयोग करके अच्छी तरह से योग्य फ्रैंचाइज़ी का चयन करे।
यह सुनिश्चित करने के लिए कि केवल योग्य फ्रेंचाइजी फ्रैंचाइज़ी नेटवर्क में प्रवेश करे, एक फ्रेंचाइज़र को चयन प्रक्रिया की सावधानीपूर्वक योजना बनानी होगी क्योंकि इस तरह से यह न केवल सही फ्रेंचाइजी के प्रवेश की पुष्टि करता है बल्कि समय और धन के मामले में भी किफायती होता हैयह लेख फ्रेंचाइज़र की मदद करेगा भर्ती योजना की संरचना में और यह उन गुणों के बारे में एक विचार प्रदान करेगा जो भावी फ्रेंचाइजी में आप देखना चाहते हैं। नीचे कुछ तरीके दिए गए हैं जिनके माध्यम से आप अपनी संभावित फ्रेंचाइजी खोज सकते हैं:
अवसर का विज्ञापन करें
एक बार जब एक सफल उद्यमी ने अपने व्यवसाय का विस्तार करने के लिए फ्रैंचाइज़ी मार्ग लेने का फैसला कर लिया है, उसके बाद अगला कदम फ्रेंचाइजी की भर्ती के बारे में विज्ञापन देना होगा। योग्य फ्रेंचाइजी की भर्ती के लिए विज्ञापन सबसे अच्छा तरीका है। यही कारण है कि विज्ञापन को भर्ती प्रक्रिया का जीवनदाता माना जाता है। उपयुक्त फ्रेंचाइजी की भर्ती के लिए विज्ञापन देने के कई तरीके हैं। उदाहरण के लिए, टीवी, रेडियो, समाचार पत्र, पत्रिकाएं, इंटरनेट सूचना प्रसारित करने के लिए यह सब सबसे अच्छा माध्यम हैं।
एक फ्रेंचाइज़र एक प्रसिद्ध पब्लिक रिलेशन एजेंसी या फ्रैंचाइज़ी की भर्ती के लिए फ्रैंचाइज़ी कंसल्टेंट को भी ध्यान में रख सकता है। फ्रैंचाइज़ी सलाहकार फ्रेंचाइज़र को उसकी आवश्यकता के अनुसार संभावित फ्रेंचाइजी की एक सूची प्रदान करके मदद करते हैं। फ्रैंचाइज़र बनने के लिए और फ्रैंचाइज़ी सिस्टम बनाने के लिए बड़े पैमाने पर काम करना पड़ता है। विज्ञापन करने के लिए सबसे सुलभ और उपलब्ध माध्यम का पता लगाने के लिए बहुत से बाज़ारो के अनुसंधान करने पड़ते हैं ।
फ्रेंचाइजी का चयन
अगला कदम भर्ती रणनीतियों की योजना बनाने पर ध्यान केंद्रित करने और सही फ्रेंचाइजी का फ्रैंचाइज़ी प्रणाली में परिचय देने पर ध्यान केंद्रित करना है। जिसके गुण इस प्रकार हैं:
एक आदर्श फ्रेंचाइजी ले लक्षण
यह अक्सर देखा जाता है कि कई उम्मीदवारों में से, बहुत कम लोग फ्रेंचाइजी बनते हैं | इसी वजह से, रॉड यंग कहते हैं, "एक फ्रैंचाइज़ी के लिए फ्रैंचाइज़ी लेने का निर्णय आर्थिक और भावनात्मक रूप से संचालित दोनों होना चाहिए। तभी, कोई भी फ्रैंचाइज़ी व्यवसाय को कुशलता से चलाने में सफल हो सकता है। ”एक अच्छी फ्रैंचाइज़ी वह है जिसमें निम्नलिखित गुण हों:
वांछित परिणाम प्राप्त करने के लिए कड़ी मेहनत करने की योग्यता होनी चाहिए।
फ्रैंचाइज़ी व्यवसाय को सफलतापूर्वक चलाने के लिए आवश्यक कौशल और ज्ञान होना चाहिए। फ्रेंचाइजी को यह भी पता होना चाहिए कि कार्यबल का प्रबंधन कैसे किया जाता है। एक फ्रैंचाइजी तभी सफल हो सकती है जब कोई निवेश पर रिटर्न जेनरेट करने को लेकर आशान्वित हो। अपेक्षाओं के साथ, एक व्यक्ति के पास धैर्य और दृढ़ता होनी चाहिए क्योंकि एक नया व्यवसाय आमतौर पर स्थानीय स्तर पर ब्रांड की दृश्यता और निर्माण में समय लेता है। एक अच्छी फ्रेंचाइजी को हमेशा यूनिट से मल्टी-यूनिट फ्रैंचाइज़ी के स्वामित्व में बढ़ने की इच्छा होनी चाहिए। इसके अलावा, किसी के पास फ्रेंचाइज़िंग व्यवसाय के मानकों को बनाए रखने की क्षमता होनी चाहिए। फ्रेंचाइजी के चयन से पहले, एक फ्रेंचाइज़र को निम्नलिखित पहलुओं पर ध्यान देना चाहिए-
वित्तीय स्थिरता
भावी फ्रेंचाइजी का चयन करने से पहले, एक फ्रेंचाइज़र को यह सुनिश्चित करना होगा कि उम्मीदवार वित्तीय रूप से मजबूत है। फ्रैंचाइज़ी फीस और रॉयल्टी के अलावा, एक फ्रेंचाइजी को शुरुआती चरणों में अच्छे अनुपात में निवेश करने की आवश्यकता होती है। सामान्य फंडिंग के अलावा, एक फ्रेंचाइजी को स्थानीय स्तर पर ब्रांड के निर्माण में पर्याप्त सक्षम होना चाहिए। यह तभी संभव होगा जब किसी के पास विज्ञापन के लिए सामान्य विचार हो और स्थानीय स्तर पर फ्रैंचाइज़ी व्यवसाय में मूल्य लाने के लिए कोई मार्केटिंग योजना को कैसे अनुकूलित करना हैं इस बारे में पता हो।
स्थान
स्थान एक अन्य महत्वपूर्ण कारक है जो ग्राहकों को फ्रेंचाइज्ड आउटलेट में लाने में एक महान भूमिका निभाता है। संभावित फ्रेंचाइजी की चयन प्रक्रिया में स्थान बहुत महत्व रखता हैं। हालांकि, कई फ्रेंचाइज़र हैं जो फ्रेंचाइजी खोलने के लिए उपयुक्त स्थान खोजने में अपने फ्रेंचाइजी की मदद करते हैं।
हालांकि फ्रेंचाइजी की भर्ती थोड़ी जटिल प्रक्रिया है लेकिन एक फ्रेंचाइज़र होने के नाते आपको यह सुनिश्चित करना होगा कि आप फ्रेंचाइज़ी को सफलतापूर्वक चलाने के लिए केवल संभावित फ्रेंचाइजी का ही चयन करे ।
